Dr. Kai Haack.
Dr. Kai Haack sieht Potenziale - in Menschen und Organisationen. Den “Kompass” hat er stets zur Hand und begleitet damit Führungskräfte durch die komplexen Herausforderungen der heutigen Zeit. Was ihn stärkt: Beziehungen und Berge. Was ihn motiviert, sind echte Begegnungen und Dialoge. Was er lebt ist Begeisterung, Zuversicht und Vertrauen in das Gelingen von Transformation. Diese unterstützt er in Konzernen und mittelständischen Unternehmen durch:
Top-Executive Coaching
Coaching von Führungs-Teams
Leitung von Organisationsentwicklungs-Projekten
Design und Durchführung von Leadership-Development Programmen
Programmleitung “Change The Game®” - Weiterbildung für Change Professionals
Hintergrund: Dipl.-Volkswirt / Promotion in Wirtschaftswissenschaften
Erfahrung: Evolutionäre Organisationsentwicklung, Change-, Post-Merger-, Innovationsprozesse, Transformation von Familien- zu Management-Unternehmen, schnell wachsende Start-Ups
Weiterbildung: Systemische Ausbildung bei Tim Gallwey, John Whitmore, Goerge Kohlrieser, Plesse & St. Clair, Holistische Organisatonsentwicklung Isabella Klien
Alle Coaches von spirit of coaching group sind Absolventen von „Change The Game®“ - einer socg Aus- und Weiterbildung zur evolutionären Organisationsentwicklung. Zur Qualitätssicherung unserer Arbeit finden vierteljährlich Projekt-Supervisionen und mindestens drei mal im Jahr socg Learning Camps statt.
Veröffentlichungen: Dr. Kai Haack hat u.a. an folgenden Fachbüchern mitgeschrieben
EQ-Tools: Wer nach Ideen und Möglichkeiten sucht, das Thema Emotionale Intelligenz sinnvoll zu vermitteln und die eigenen Fähigkeiten in der Thematik zu verfeinern, bekommt hier einen praktischen Fundus an Tools von unterschiedlicher Komplexität angeboten.
Fit for Change: Kompakt und übersichtlich - In der unternehmerischen Praxis nutzbare Hilfestellungen für das Change Management. Mit diesen Tools arbeiten die Profis.